Formation DIF - Oracle APEX

Prenez l’initiative et suivez une formation ABSODIA dans le cadre de votre DIF. Parmi les trois dispositifs de formation continue en vigueur, le droit individuel à la formation (DIF) permet aux salariés titulaires d’un CDI et ayant au moins un an d’ancienneté d’acquérir un droit à la formation de 20 heures par an...

Les salariés en CDD peuvent également bénéficier d’un DIF à condition d’avoir travaillé au moins  4 mois dans les 12 derniers mois. Les droits à la formation acquis chaque année sont cumulables à concurrence de 120 heures. Il convient de noter que les formations DIF sont effectuées en dehors du temps de travail et sont indemnisées par l’employeur à hauteur de 50%  de la rémunération de référence. En résumé, le DIF permet au salarié de suivre une formation de sa propre initiative. La formation suivie ne doit pas obligatoirement être en rapport avec son poste de travail.